Резюме «Управляющий рестораном» в Екатеринбурге

Найдено 417 резюме
После регистрации будет доступно 707 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 мая
30 000 Р, 56 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Казань, Иваново, стаж 16 лет и 2 месяца
Управляющий, Общественное питание-гостиница, 16 лет и 2 месяца
Толковый управленец, знающий руководитель - общие, административные, социальные вопросы, управляющий предприятий общественного питания, гостиницы. • В наличии санитарная книжка. • Windows, MS Office, Internet: пользователь. • Большой опыт работы руководителем предприятий общественного питания, хорошие административные навыки, доброжелателен, ответственен, лидерские качества. • Готов к работе в команде, контактен. Выполняю работу качественно и в срок. Управление персоналом- • Подбор, обучение, оценка, расстановка кадров, мотивация, обеспечение планового объёма продаж, организация, контроль поставок продуктов. • Организация и контроль работы предприятия. • Контроль и соблюдение сан. эпид, сан. гигиенических норм. • Контроль выполнения обязанностей персонала. Увеличение объёма продаж, среднего чека. • Соблюдение технологии приготовления и качества блюд. • Чёткое понимание поставленных задач и их решение. Полная занятость, возможны командировки. • Улучшение работы, решение спорных вопросов, конфликтных ситуаций. • Взаимодействие с муниципальными, административными, контролирующими органами. • Умение работать с коллективом, клиентами, нацеленность на результат, понимание перспективы, принятие самостоятельных решений. • Поддержание текущей работы ресторана на должном уровне. • Новые разработки ассортимента, ценообразования, бюджетирования. • Увеличение продаж, услуг, реклама, новые направления, бизнес планы, оптимизация расходов, выполнение стандартов сервиса. • Планирование, ведение отчётности. Знание стандартов обслуживания, открытие предприятий с нуля. Опыт управления и развития предприятий общественного питания, с коллективом до 100 человек.
Обновлено 7 мая
По договоренности, 36 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 5 лет и 1 месяц
Управляющий рестораном, ООО Алина, 3 года и 1 месяц
Развитие заведения! контроль по всем направлениям. Сервис. Кухня. Бухгалтерия!
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 3 мая
По договоренности, 46 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 14 лет и 1 месяц
Кризисный управляющий, Ресторан "Гранат", 7 месяцев
- Обучение персонала (официанты, бармены, хостес, администраторы); - Обучение менеджеров и администраторов ресторана; - Проведение аттестации персонала ресторана; - Модернизация стандартов и учебных программ предприятия; - Разработка стандартов работы и обслуживания ресторана (разработка чек-листов, должностных инструкций, штрафов и тд.). - Организация бесперебойной работы ресторана; - Организация процесса обучения новых сотрудников (администраторами и менеджерами); - Формирование корпоративной культуры и корпоративного духа; - Организация эффективного взаимодействия кухни и зала; - Советы по дальнейшему развитию предприятия; - Обучение директора, передача опыта и знаний, советы по работе; - Советы по закупке оборудования, посуды, формы, текстиля и тд.
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 23 года, Екатеринбург, стаж 2 года
Мерчандайзер, Юнилэнд, 2 года
Училась с отличием в институте Урфу. Ответственная. Большое желание работать и развиваться в данной сфере. На данный момент поступила на заочную форму обучения в УрФу на Технологии Event- сервиса.
Обновлено 15 апреля
По договоренности, 47 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 16 лет и 4 месяца
Управляющий, ООО «Эверест». «Боулинг - центр» г. Первоуральск, 9 лет и 11 месяцев
Задачи, решаемые в ходе работы: Взаимодействие подразделений барно-ресторанного комплекса. Отбор персонала по степени решаемых задач (повара холодного, горячего цехов, повара – помощники, официанты игрового зала, официанты баров, бармены – бариста, бармены клас-сического обслуживания, бармены – помощники). Корректировка действующего меню, его доработка и расширение (добавление блюд япон-ской и балканской кухонь), оптимизация меню за счёт удешевления составляющих компонен-тов блюд. Реорганизация рабочих графиков сотрудников с учётом изменений посещаемости Центра. Работа с поставщиками. Достижения: Сокращение численности персонала и увеличение продаж. Новое меню стало более продаваемым. Освоено новое направление – банкетное обслуживание.
Обновлено 10 апреля
45 000 Р, 34 года, Екатеринбург, стаж 2 года и 11 месяцев
Управляющий, Кафе японской кухни "Сытый Самурай", 1 год и 2 месяца
Контроль за качеством блюд, работа с документами, проведение ревизий, набор и обучение персонала, проведение аттестаций сотрудников, контроль за работой зала и доставки, составление графиков работы сотрудников, взаимодействие с другими подразделениями предприятия, закупка необходимого инвентаря, кассовая дисциплина. Взаимодействие с проверяющими органами, урегулирование конфликтов с гостями. Работа с поставщиками. Соблюдение стандартов работы компании. Работа с картами "постоянного гостя". Обеспечение соблюдения технологических процессов производства и функционирования оборудования. Минимизация потерь, проведение инвентаризации. Контроль технического состояния заведения. Работа с медицинскими книжками. Контроль поддержания положительного имиджа компании. Карьерное развитие сотрудников. Проведение и разработка мероприятий по привлечению клиентов.
Обновлено 22 марта
35 000 Р, 24 года, Екатеринбург, стаж 4 года и 11 месяцев
Продавец-консультант, Магазин "Японские ножи", 4 года и 11 месяцев
Продажа ножей, стажировка людей, работа с программой 1С
Обновлено 17 февраля
По договоренности, 31 год, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 13 лет и 8 месяцев
Шеф-повар, ООО "Кейтеринг "Кольцово", 4 года и 2 месяца
Разработка и внедрение блюд для пассажиров воздушного судна "Бизнес" класса, класса "Империал", а так - же VIP пассажиров, адаптация блюд по – органолептическим показателям и их сервировка к условиям воздушного судна. Разработка системы менеджмента качества ХАССП, контроль соблюдения стандартов. Разработка и внедрение мотивационной программы. Работа с надзорными органами, обеспечение требований законодательства.
Обновлено 16 февраля
По договоренности, 39 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Севастополь, Ялту, Алушту, стаж 14 лет
Управляющий кафе, ООО "Крынка", 1 год и 1 месяц
Обязанности: Управление персоналом Взаимодействие с поставщиками, контролирующими органами Разработка меню (так) Контроль качества Ведение внутренней документации Финансовая отчётность. Достижения: Уменьшил количество спинной по продуктам и готовым блюдам Уменьшил себестоимость Нашёл более выгодных поставщиков
Обновлено 30 января
100 000 Р, 31 год, Екатеринбург, стаж 9 лет и 5 месяцев
Управляющий рестораном, ресторанный холдинг Welcome Group, 9 лет и 5 месяцев
Финансовая деятельность: - кризис-менеджмент в ресторане, не выполняющем операционную прибыль (ребрендинг, перезапуск, start-up, изменение структуры затрат); - формирование, защита и выполнение инвестиционных и финансовых операционных планов ресторана; - оценка и контроль показателей: FC (food cost), LC (labor cost), ROI (return of investment) и прочих показателей эффективности ресторана и правильности бизнес-процессов; - создание и продвижение и оценка новых «продуктов» Административно-операционная деятельность: - организация и контроль работы всех подразделений ресторана - создание и контроль выполнения стандартов работы ресторана: ПВТР, ДИ, санитария, дисциплинарная политика, нормы списаний - поддержание и контроль уровня сервиса и качества продукции кухни и бара - контроль технического состояния ресторана, обеспечение хозяйственными и POSматериалами, посудой, оборудованием, инвентарем; разработка и пошивуниформы - взаимодействие с контролирующими гос. органами - ведение внутренней отчетности - организация, проведение и анализ инвентаризации посуды, продуктов и ОС - общение с гостями, создание системы лояльности ресторана Управление персоналом: - подбор и обучение КОМАНДЫ профессионалов - создание и оперативные тех. корректировки штатного расписания и графиков работы - разработка и организация планов обучения персонала - проведение обучающихтренингов - разработка систем мотивации персонала - создание и контроль ведения личных дел сотрудников с динамикой эффективности каждого - проведение индивидуальных обратных связей с персоналом: анализ работы и выполнения задач текущего месяца, постановка задач на следующий месяц - помощь в личностном росте (горизонтальном и вертикальном). Более 30 моих сотрудников стали менеджерами разного уровня или собственниками бизнеса - опыт руководства штатом персонала от 25 до 60 человек
Обновлено 14 января
По договоренности, 30 лет, Екатеринбург, стаж 10 лет и 3 месяца
Руководитель отдела питания и напитков, ООО ТРАТТОРИЯ, 4 года и 11 месяцев
- ведение нескольких точек питания (ресторан, бар, буфет, банкетный зал) - ведение внутренней отчетности производство хозяйственной деятельности предприятия - контроль санитарно-технического состояния точек питания (подсобных зон) - составление и контроль выполнения бюджета на год (доходная и расходная часть) - анализ работы точек питания за отчетный период (АВС анализ, доходная часть, расходная часть) - взаимодействие с различными государственными органами - составление и выполнение плана работы на год - учет рабочего времени (составление табелей, оптимизация штата и затрат) - подбор персонала, создание кадрового резерва (банкетная служба), разработка плана обучения - мотивация персонала (материальная и не материальная) - организация и контроль работы персонала (метрдотели, банкет менеджер, бармены, администраторы, официанты, сотрудники производства) - полное составление, написание и контроль выполнения стандартов предприятия (производство, сервис) - разработка и написание должностных инструкций для сотрудников - организация и контроль работы персонала (метрдотели, банкет менеджер, бармены, администраторы, официанты, сотрудники производства) - определение потребностей в оборудовании и согласовании заявок с руководством - взаимодействие на взаимовыгодных условиях с поставщиками продуктов, напитков, хоз. инвентаря (работа с прайсами, заключение договоров, привлечение поставщиков к обучению персонала) - проведение полной инвентаризации объектов (ОС, ТМЦ) - внедрение программы лояльности для постоянных гостей и привлечения новых - разработка и проведение маркетинговых акций - разработка формата меню и винной карты - составление, изменение (согласно сезонности) винной карты - постоянное общение с гостями предприятия (получение обратной связи по предоставленным услугам) - работа с корпоративными клиентами и организация их мероприятий - внедрение и продвижение кейтеринговых услуг - организация крупных мероприятий до 1500 человек - получение грамот от Администрации Верх-Исетсткого района
Обновлено 14 декабря 2016
40 000 Р, 33 года, Екатеринбург, стаж 9 лет и 6 месяцев
Управляющий развлекательного центра, ООО "Антей РЦ", 7 лет и 6 месяцев
1 организация работы по качественному и своевременному обслуживанию гостей 2 предотвращение конфликтных ситуаций 3 контроль работы персонала (официанты, бармены, кассиры, администраторы) нескольких подразделений (боулинг, бильярд, ночной клуб) 4 инкассация, знание кассовой дисциплины, снятие кассы 5 участие в инвентаризациях 6 составление заявок, выдача товара со склада 7 контроль использования и закуп материальных ресурсов 8 составление графиков, заполнение табелей 9 работа с поставщиками 10 подбор персонала, проведение собеседований 11 контроль работы службы клининга и службы безопасности
Обновлено 23 мая
75 000 Р, 47 лет, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, стаж 26 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Компания "Посуда-Профи", 14 лет и 8 месяцев
Должность в трудовой книжке: коммерческий директор, по факту – директор предприятия. Должностные обязанности: полное руководство деятельностью предприятия, в состав которого входили: • офис оптовых продаж – продажа посуды оптовым клиентам и ресторанный отдел, снабжение профессиональной посудой предприятий общественного питания в городе и регионе; • три розничных магазина – известная в городе сеть «Bohemia-studio» по продаже посуды, светильников и сувениров уровня премиум и средний плюс; • салон «Модный свет» – по продаже элитных светильников. Планирование деятельности предприятия, разработка оценочных показателей (товарооборот, конверсия, средний чек), контроль их выполнения, анализ результатов за период. Организация рекламных и иных мероприятий по увеличению товарооборота. Общий оборот сети ежемесячно от 6 до 12 млн. рублей. Закупочная деятельность в России и за рубежом, участие в выставках, контакты с производителями и поставщиками, переговоры, составление заказов, контроль за логистикой и складом. В подчинении кадровая служба, управляющие магазинами, продавцы, менеджеры опта, закупа, сотрудники офиса и склада. В структуре несколько ООО и ИП. Контроль подбора и обучения персонала, качества обслуживания клиентов, разработка систем заработной платы и премирования, организация проверок персонала по системе «Тайный покупатель», разработка фирменного стиля компании, должностных инструкций, стандартов работы, проведение собраний коллектива и корпоративных мероприятий. Мониторинг рынка недвижимости с целью поиска помещений для аренды магазинов, участие в разработке дизайн-проекта торгового зала, оборудования, вывески, рекламной продукции, выкладки товара в зале. Организация строительства оптового офиса компании с полной разработкой дизайна, оборудования. Опыт взаимодействия с торговыми центрами по вопросам аренды, работа отделов в ТЦ. Достижения: построение отдела продаж с "0", выход на точку самоокупаемости, затем в прибыль, динамичное пополнение клиентской базы, рост числа постоянных клиентов. Наличие собственной базы клиентов (юридических и физических лиц) 6000 контактов. Построение собственной сети магазинов, стартап, знание всех участков работы розничного магазина и оптового звена. Эффективное управление коллективом 50 человек, отсутствие текучки кадров на предприятии.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 43 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 18 лет и 8 месяцев
Директор кафе-клуба, ООО ИПК, 8 месяцев
Штат 50 человек. Руководство и контроль работы кафе-клуба (два предприятия) Организация. планирование, координация и решение текущих вопросом, связанных с административно - хозяйственной деятельностью предприятия. Контроль выполнения требований СЭС и других контролирующих органов. Присутствие и решение вопросов в налоговых, административных и других проверяющих органах. Контроль проведения инвентаризации внутри предприятия. Контроль расстановки кадров по структурным подразделениям согласно составленному штатному расписанию и графику работы Контроль соблюдения сотрудниками трудовой и производственной дисциплины. Работа с поставщиками, заказ продукции кухни и бара на предприятиях ООО Контроль своевременного получения, ассортимента, количества и качества поступления и реализации продукции кухни и бара. Контроль перемещения продукции между предприятиями ООО, а также между структурными подразделениями. Взаимодействие и контроль оплаты поставщиков продукции и текущих расходных платежей предприятия.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 32 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 6 лет и 9 месяцев
Управляющий F&B, ООО Рыжий Альфред, 1 год и 8 месяцев
Start up ресторана 100 посадочных мест и 2 кафе формата Фаст фуд. Функционал: 1. Построение бизнес процессов, формирование стратегии и мероприятий для её реализации. 2. Управление отделом маркетинга, отделом продаж, техническим отделом, отделом персонала, Айти отделом, бухгалтерией. 3 постановка задач и организация работы для выполнения данной задачи. 4. создание и выполнение бюджета, планирование на год с корректировкой на месяц. 5. подбор и обучение персонала, выстраивание системы мотивации, тренинги командообразования, разработка стандартов и внедрение. 6.контроль технического состояния производства, плановые то оборудование, формирования ЗИПа, организация безопастности Труда. 7. работа с гос. Органами Сэс, трудовая инспекция, прокуратура, Роспотребнадзор. Опыт успешно пройденных проверок. получение алкогольной лицензии. 8 продвижение предприятия, создание и просчёт акций, создание новых продуктов, анкетированием и анализ гостей, получение алкогольной лицензии. Реализация мероприятий по увеличению траффика. 9. Настройка По и корректировка выгрузку из store house in R-keeper, внедрение учета времени по отпечаткам пальцев, внедрение учета системы питания сотрудников 250 человек, внедрение системы лояльности для гостей, структурирование систем отчетов для руководителей. 10. Организация работы банкетной Службы, опыт проведение одновременно более 8 банкетов в разных залах, проведение фуршетов до 300 человек. 11. Организация бесперебойного питания 250 человек ежедневно и обеспечение полуфабрикатами кулинарных павильонов. 12. Организация питания в детские лагеря, прохождение по Сэс все контрольных точек. Результат: все точки реализации вышли на самоокупаемость через 6 месяцев, в данный момент предприятие имеет чистую прибыль.
Обновлено 18 мая
По договоренности, 37 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Новосибирск и еще 30 городов, стаж 11 лет и 5 месяцев
Директор, Натяжные потолки, 1 год и 4 месяца
Франчайзер в городах Сургут и Нефтеюганск. Открытие 2-х филиалов с "нуля" в городах Сургут и Нефтеюганск, мониторинг рынка, ценообразование, набор, контроль и управление персоналом 30 человек, заключение договоров, решение производственных проблем. На данный момент предприятие эффективно работает. Бизнес продан в связи с переездом в г. Екатеринбург.
Обновлено 18 мая
50 000 Р, 50 лет, Сухой Лог, готов к переезду в Лянтор, Пойковский, стаж 17 лет и 9 месяцев
Технолог, Управляющий обособленным подразделением, ГК Кейтеринбург, 1 год и 11 месяцев
Апрель-Сентябрь 2014 г.- работа технологом общественного питания. Функционал: контроль качества работы пищеблоков в детских загородных летних лагерях отдыха Свердловской области (7 ДОЛ, численность питающихся от 250 до750 детей, численность персонала от 15 до 27 человек). Контроль технологического процесса производства. Контроль качества сырья и готовой продукции. Контроль соблюдения санитарных норм и правил. Взаимодействие с проверяющими и контролирующими инстанциями. Контроль над выполнением условий договоров на услугу питания, договоров поставки (продукты, инвентарь, оборудование, моющие и дез. средства, спецодежда и т.д.), трудовых соглашений с персоналом, выдача заработной платы. Контроль персонала (прием, увольнение, обучение). Проведение ревизий. Октябрь 2014 г.- январь 2016 г. – работа управляющим обособленным подразделением в г. Качканар (Свердловская область). Функцонал: Организация работы и контроль качества пищеблоков (21 шт.) при оказании услуги питания детей дошкольного возраста круглогодично, столовая и буфет при промпредприятии цех (Качканарского ГОКа) Численность персонала в подчинении 85 человек. Количество питающихся- 2300 детей, 350-500 сотрудников. Организация работы Распределительного Центра (поступление продуктов, хранение, доставка до пищеблоков). Ведение переговоров и заключение договоров с поставщиками услуг (охрана, транспорт, вывоз ТБО, ремонт оборудования, связь, медосмотры работников, обучение персонала, производственный контроль Роспотребнадзора и т.д). Взаимодействие с представителями Заказчиков и контролирующих органов (Роспотребнадзор, Прокуратура, Администрация МО, ЦРДБ, органы общественного контроля). Контроль технологического процесса производства. Контроль качества сырья и готовой продукции. Контроль соблюдения санитарных норм и правил. Контроль над выполнением условий договоров на услугу питания, договоров поставки (продукты, инвентарь, оборудование, моющие и дез. средства, спецодежда и т.д.), трудовых соглашений с персоналом, выдача заработной платы. Контроль персонала (прием, увольнение, обучение, мотивация). Бюджетирование, анализ, прогнозирование, контроль финансовых показателей подразделения, составление заявок на ТМЦ, сбор обратной связи от Заказчиков, актирование проведенных проверок по утвержденным правилам внутренней отчетности Компании, участие в проведении ревизий.
Обновлено 17 мая
40 000 Р, 54 года, Екатеринбург, стаж 24 года и 7 месяцев
Директор, Агентство недвижимости "А-Риэлт", 8 лет
Создание отделов активных продаж по направлениям, обучение технологиям продаж. Планирование и организация работы подразделений. Руководство направлениями деятельности: жилая (новостройки и вторичная недвижимость), загородная недвижимость, коммерческая недвижимость. Подбор и обучение персонала по собственной программе.
Обновлено 15 мая
100 000 Р, 42 года, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, Челябинск, Уфу, стаж 14 лет и 11 месяцев
Заместитель заведующего пищеблоком, ООО "Медицинское объединение Новая больница", 5 лет и 10 месяцев
Организация и контроль работы кухни, организация и контроль работы вспомогательных служб, подбор поставщиков, мониторинг цен, составление меню обедов сотрудников, банкетов, меню диет - питания; проектирование технологических линий, осуществление функций инженера по охране труда и техники безопасности, кассовая дисциплина; разработка новых блюд и НД (инструкций, технико-технологических карт, карточек-раскладок), разработка и внедрение стандартов работы поваров, корпоративных стандартов. В подчинении 35 человек.
Обновлено 15 мая
70 000 Р, 42 года, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, Челябинск, Уфу, стаж 14 лет и 11 месяцев
Заместитель заведующего пищеблоком, ООО "Медицинское объединение ", 5 лет и 10 месяцев
Организация и контроль работы кухни, организация и контроль работы вспомогательных служб, подбор поставщиков, мониторинг цен, составление меню обедов сотрудников, банкетов, меню диет - питания; проектирование технологических линий, осуществление функций инженера по охране труда и техники безопасности, кассовая дисциплина; разработка новых блюд и НД (инструкций, технико-технологических карт, карточек-раскладок), разработка и внедрение стандартов работы поваров, корпоративных стандартов. В подчинении 35 человек.
Обновлено 4 мая
По договоренности, 35 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Москву, Краснодар, Орел и еще 5 городов, стаж 9 лет и 7 месяцев
Управляющий-директор по продажам, Парк отель, 1 год и 4 месяца
Оперативное управление отелем, продвижение услуг отелей, контроль за качеством обслуживания гостей в соответствии со стандартами отеля, разработка систем скидок и сезонных предложений, аттестация персонала отеля, организация работы отдела продаж, работа с существующей клиентской базой отеля и её увеличении, ведение документации, формирование отчетности, бюджетирование.
Обновлено 2 мая
35 000 Р, 33 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 7 лет и 9 месяцев
Старший менеджер / ИО управляющего, БК Глобус,ресторан "Вертикаль", 9 месяцев
Планирование, организация, контроль работы ресторана.подбор и обучение персонала, приём, организация, контроль проведения заказных мероприятий, организация рядовых сотрудников на смене, заказ посуды, учёт текстиля, Контроль ассортимента ресторана состояния оборудования, инвентаря, списаний, ведение внутреннего документооборота, соблюдение стандартов качества обслуживания
Обновлено 24 апреля
По договоренности, 48 лет, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 17 лет и 6 месяцев
Проектный менеджер, 1 год и 3 месяца
Открытие магазина розничной торговли, постановка бизнес - процессов, подбор и подготовка персонала на предприятия туристического бизнеса. Разработка системы мотивации и контроля за качеством предоставления услуг.
Обновлено 17 апреля
100 000 Р, 44 года, Екатеринбург, готов к переезду в Нижний Новгород, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 1 город, стаж 15 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Строймашсервис-Урал", 1 год и 1 месяц
Организация и контроль работы отделов продаж и закупок. Формирование и соблюдение бюджета. Ценообразовние. Мониторинг, анализ рынка сбыта по ценовому сегменту, спросу. Ведение переговоров с ключевыми поставщиками и покупателями.
Обновлено 12 апреля
По договоренности, 19 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 1 год и 8 месяцев
Заместитель директора, бургер кинг , 1 год и 8 месяцев
Управление ресторанной деятельностью. Обучение и подбор персонала. Контроль критичных зон и устранение проблем. Управление доходностью ресторана, уверенное пользование отчетов. Работа в MS DAX, excel, word. Контроль выполнения KPI, FC, GM
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен