Резюме «Управляющий дополнительным офисом» в Екатеринбурге

Найдено 317 резюме
После регистрации будет доступно 655 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 07:42
40 000 Р, 35 лет, Екатеринбург, стаж 8 лет и 3 месяца
Управляющий филиалом, ФИНЗДРАВ (Екатеринбург) Финансы, экономика и страхование, 1 год и 8 месяцев
Обязанности, достижения: - Долгосрочное, оперативное планирование деятельности Филиала, в подчинении до 12 человек - Руководство Филиалом, заключение договоров с арендодателями. - Обучение персонала. - Управление продажами с учетом плановых показателей - Разработка стратегии продаж, контроль работы менеджеров, офис-менеджеров, юристов, развитие сбытовых каналов - Подбор, оценка, организация работы персонала - Постановка задач сотрудникам, контроль эффективности работы - Организация работ по исследованию рынка, территорий, конкурентной среды, повышению эффективности, стимулированию продаж. - Подготовка, заключение, контроль, принятие мер обеспечения договоров - Разработка мотивационных, профессиональных программ развития сотрудников
Обновлено 12 января
По договоренности, 35 лет, Кировград, готова к переезду в Екатеринбург, Ханты-Мансийск, Нижневартовск, стаж 10 лет и 9 месяцев
Главный специалист, ГБУ СО Многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг, 2 года и 6 месяцев
Разработка технологических карт для ввода и предоставления услуг физическим и юридическим лицам. Подготовка еженедельной, ежемесячной, ежеквартальной отчетности для органов государственной власти. Взаимодействие с органами местного самоуправления и органами государственной власти. Проверка принятых документов на комплектность, правильность оформления и заполнения установленных форм. Наставничество вновь принятых сотрудников.
Обновлено 28 декабря 2016
60 000 Р, 42 года, Екатеринбург, стаж 8 лет
Управляющий дополнительным офисом, ПАО ХМБО БАНК "ОТКРЫТИЕ", 6 лет
Организация деятельности отделения; Организация продаж и обслуживания Клиентов ЮЛ и ФЛ в ДО. Управление персоналом (мотивация, постановка целей, обучение, оценка результата сотрудников (составление индивидуального плана развития сотрудника); Развитие бизнеса Банка; Обеспечение соблюдения процессов по продажам и обслуживанию клиентов ЮЛ и премиального сегмента ФЛ; Увеличение клиентского портфеля за счет личных продаж; Обеспечение высоких показателей качества обслуживания; Обеспечение выполнения плановых показателей; Осуществление контроля деятельности офиса.
Обновлено 13 декабря 2016
По договоренности, 42 года, Екатеринбург, стаж 19 лет и 2 месяца
Начальник отдела финансового мониторинга и валютного контроля, Екатеринбургский ф-л «Дил-банк» (ООО), 3 года и 4 месяца
- выполнение функций ответственного сотрудника в Филиале в области противодействия ле- гализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма; - выполнение функций агента валютного контроля; - установка курсов валют в филиале; - составление и предоставление всех видов отчетности, связанных с деятельностью отдела, в ГУ ЦБ по Свердловской обл. и в головной офис банка.
Обновлено 7 апреля
По договоренности, 44 года, Екатеринбург, стаж 20 лет и 11 месяцев
Управляющий операционным офисом, КБ "ИНТЕРКОММЕРЦ" (ООО) Челябинский филиал Операционный офис "Площадь 1905 года", 1 год и 7 месяцев
Открытие операционного офиса c нуля (приобретение необходимого оборудования для работы офиса, согласование кассового узла и сертификация в соответствии с требованиями и инструкциями ЦБ, организационные мероприятия по согласованию охранно-пожарной сигнализации, тревожной сигнализации, системы видео наблюдения, составление и согласование финансового плана с ГО дальнейшая его реализация и контроль), организация текущей деятельности и обеспечение эффективной работы ОО, проведение мероприятий по привлечению клиентов «Микро» и «Малый»бизнес, участие в банковских проектах, ведение переговоров с клиентами (по обслуживанию, согласование индивидуальных условий, разрешение конфликтных ситуаций), активное привлечение клиентов физических и юридических лиц (зарплатные проекты, РКО), проведение мероприятий для продвижения продуктов Банка (презентации, промо-акции), составление отчетности о деятельности ОО, участие в составлении плана привлечении клиентов (физических и юридических лиц) и плана продаж для выполнения бюджета, осуществление контроля за трудовой дисциплиной, контроль кассовых документов, открытие/закрытие кассы. Основные достижения: • Построение и развитие успешного бизнеса; • Самый быстрорастущий офис по вкладам населения - в течении года на обслуживание привлечено более 3000 тыс. клиентов физических лиц, депозитный портфель превысил 1,1млрд.руб. • Лидер среди всех офисов по комиссионному доходу от валютно- обменных операций - ежемесячный доход превышал 400 тыс.руб. Данный результат был достигнут за счет оперативного мониторинга рынка валют и согласованием казначейством ГО лучших на рынке курсов продажи/покупки валюты, а также установление индивидуальных курсов для мелких оптовиков. • Комиссионные доходы от данных операций полностью покрывали текущие расходы офиса. • Самая быстрая окупаемость среди всех офисов банка - текущая окупаемость была достигнута с 4 месяца работы, на полную окупаемость офис вышел в течении 11 месяцев. • Привлечение на обслуживание предприятий малого бизнеса - торговые предприятия находящиеся в крупных торговый центрах рядом с офисом • Перевыполнение плановых показателей по итогам года по вкладам населения в 3 раза, по комиссионным доходам от валютно- обменных операций в 10 раз.
Обновлено 16 января
По договоренности, 28 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Москву, стаж 7 лет
Управляющий дополнительным офисом, ПАО БИНБАНК (Екатеринбург) Финансы, экономика и страхование, 1 год и 10 месяцев
- Оперативное руководство деятельностью дополнительного офиса - Создание необходимых условий труда и благоприятного психологического климата в команде, обеспечение дисциплины и соблюдения стандартов работы офиса - Поиск, подбор, прием на работу и увольнение сотрудников подразделения Банка, их постоянное развитие, наставничество, продвижение по карьерной лестнице - Формирование стабильной и успешной команды профессионалов, мотивированных на достижение результата и постоянное развитие - Организация разработки и контроль выполнения перспективных и текущих планов работы - Выполнение задач и функций по достижению установленных планов по каналам продаж, обеспечение роста доли присутствия Банка на рынке РКО, кредитов, депозитов, комиссионного дохода и канала продаж - Выполнение личных ключевых показателей эффективности и планов продаж по РКО, Депозитам и Кредитованию МСБ - Выполнение Стандартов организации продаж и Стандартов качества обслуживания клиентов - Разработка и успешная реализация проектов по ряду направлений деятельности офиса, внедрение инновационных решений, направленных на достижение поставленных целей - Соблюдение исполнительской дисциплины в рамках взаимодействия с отделами аппарата управления Банка, предоставления отчетности, коммуникации - Защита/представление интересов офиса перед руководством банка, на рабочих группах, советах, а также во внешних организациях в пределах компетенции - Отсутствие претензий руководства в части исполнительской дисциплины, выполнения поставленных задач.
Обновлено 26 декабря 2016
По договоренности, 42 года, Екатеринбург, стаж 4 года и 1 месяц
Управляющий ДО, Свердловский филиал ОАО «Россельхозбанк», 1 год и 3 месяца
Задачи: наполнение бизнеса, привлечение клиентов, активные продажи. Функционал: • осуществление общего руководства дополнительным офисом; • исполнение установленных дополнительному офису плановых показателей • функции менеджера для VIP-клиентов; • мероприятия по улучшению качества обслуживания клиентов; • повышение лояльности клиентов; • подбор, оценка, наставничество, обучение персонала; Результаты: Прирост по вкладам 100% Выстроила систему продаж потребительского и ипотечного кредитования через партнерские каналы. Улучшила в ДО систему личных планов, оценки результатов Обучила персонал технике продаж Минимизировала время обслуживания клиентов путем внедрения скриптов
Обновлено 23 апреля
По договоренности, 54 года, Екатеринбург, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Челябинск и еще 1 город, стаж 23 года и 11 месяцев
(срочный договор) Решение задач по разработке экономики управления проектированием, экономической модели проектного бизнеса. Были разработаны параметры работы проектного института и предложены две модели: проектный офис и гибридная экономическая модель. Предложил изменить схемы финансирования проектных работ, создать операционную систему управления доходами и расходами, указал узкие места по издержкам, провел полную оценку себестоимости сотрудников по отделам, изменил схему учета по прослеживаемым и не прослеживаемым затратам. Провел переговоры с банками по сокращению кредитной нагрузки и использованию современных банковских инструментов. Предложил оценивать экономическую эффективность по интегрированным показателям EBITDA, EBITDA margin.
Обновлено 21 апреля
60 000 Р, 40 лет, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, стаж 6 лет и 4 месяца
Заместитель коммерческого директора по рознице, ЗАО "ПКФ"ЭРМИ" ЮМ РИНГО, 1 год и 8 месяцев
Руководство розничным подразделением: постановка и выполнение плана продаж. Управление персоналом: набор, обучение, увольнение, аттестация. Работа с управляющими салонов: помощь в решении финансово-хозяйственных вопросов, вопросов с арендодателями, обслуживающими организациями (охрана, инкассация, курьерские службы...). Отслеживание ассортимента в салонах, выход новинок (заполнение листа новинок). Работа с претензиями и заявлениями Клиентов. Ведение Клиентской базы ФС, участие в работе управляющих с вип-клиентами. Составление графика командировок (расчет командировок, поиск жилья для сотрудников, обеспечение условий проживания и работы в командировках, подбор билетов). Финансовая отчетность за прошедший месяц (расчет % выполнения плана по салонам). Участие в расчете заработной платы. Поиск партнеров для мероприятий, Организация и проведение мероприятий на площадках собственных салонов, в качестве партнеров. Разработка и проведение акций по ФС. Открытие салона.
Обновлено 20 апреля
По договоренности, 44 года, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Тюмень и еще 1 город, стаж 20 лет и 3 месяца
Региональный директор по продажам, немецкая компания VESUVIUS GmbH (производство огнеупорной продукции для сталеплавильных/металлургических заводов )–, 3 года и 5 месяцев
- Посещение клиентов и проведение переговоров с ЛПР -результативное взятие тендеров. - Ознакомление со спецификой клиента и предложение соответствующих продуктов - Дать рекомендации по использованию продукции - Выполнение плана по объему продаж - Расширение клиентской базы - Разработка совместных венчурных проектов с клиентами в соответствии со спецификой производства. - Проводить маркетинговые исследования российского рынка - Подготавливать отчетность по работе с клиентами - Мониторинг ситуации на рынке - Посещение клиентов, с целью развития партнерских отношений и решения проблем с использованием знаний о компании и продукции. - Расширение компании на рынке - Эффективное управление командой подчиненных
(3 человека) - Разрешение возникающих споров с клиентом, с взаимовыгодным итогом, без дополнительных трат и потерь компании. - Командировки - 2-3 раза в месяц Ключевые результаты: удержание доли рынка в условиях высокой конкуренции.
Обновлено 18 апреля
По договоренности, 42 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 9 лет и 3 месяца
Управляющий бутиком Blancpain, Swatch Group (RUS) LLC, 7 лет и 6 месяцев
• Оперативное и стратегическое управление деятельностью часового бутика класса люкс со стадии start-up. • Подбор персонала, адаптация, мотивирование, коучинг, проведение тренингов по продукту и технологиям продаж. • Контроль над вспомогательными службами: охрана, уборка, курьерские службы, обеспечение соответствующего сервиса и порядка. • Составление и контроль над выполнением плана продаж, контроль, учет и анализ личных продаж сотрудников, поддержание оптимального стока часов в зависимости от спроса и модных тенденций каждого сезона. • Clienteling: работа с потребителями товаров класса люкс: личное знакомство, консультирование, личные продажи, ведение базы данных с предпочтениями клиентов и историей покупок для более персонифицированного обслуживания. • Медиа Планирование, подготовка и проведение мероприятий по стимулированию продаж, продвижению торговой марки и для поддержания лояльности клиентов. • Ведение отчетности и коммуникаций с головным офисом и штаб-квартирой марки. • Визуальный мерчандайзинг в соответствии с brandbook. • Работа с кассой, отличное знание 1С, проведение инвентаризаций. • Поддержание роста продаж: средний головой прирост 25%.
Обновлено 11 апреля
По договоренности, 34 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 8 лет и 9 месяцев
Координатор по социально-экологическим вопросам, ООО «ИКЕА ДОМ» (LLC «IKEA DOM»), 9 месяцев
 Координация деятельности магазина по социально-экологическому направлению (постановка целей и задач, распределение ролей и зон ответственности по подразделениям магазина и т.д.).  Анализ и контроль плановых показателей.  Взаимодействие с внешними компаниями-подрядчиками по соблюдению внутренних стандартов.  Привлечение партнеров среди соответствующих организаций для достижения целей в социально-экологической сфере.  Поддержание инициатив сотрудников, развитие и обучение персонала по данным вопросам.  Сотрудничество с командой руководителей СТЦ МЕГА в направлении проведения совместных экологических мероприятий для посетителей СТЦ. Достижения:  Успешное проведение проверки в рамках социально-экологического направления деятельности компании.  Организация социальных мероприятий совместно с администрацией Верх-Исетского района и администрацией СТЦ «МЕГА».  Запуск и проведение экологически значимого проекта среди сотрудников.  Увеличение стоимости отдельных видов отходов как получение дополнительного дохода.
Обновлено 3 апреля
По договоренности, 44 года, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, стаж 19 лет и 3 месяца
Заместитель управляющего филиалом, Филиал "Екатеринбургский" ООО КБ "Адмиралтейский", 1 год и 5 месяцев
Общее руководство деятельности филиала; Контроль, анализ и планирование деятельности филиала; Обеспечение выполнения плановых показателей, установленных филиалу, в части развития корпоративного и розничного бизнеса; Составление отчетности о проделанной работе в сроки и по формах, установленных КБ «Адмиралтейский» (ООО). Руководство филиалом осуществляла единолично, численность коллектива более 40 человек. С 2012 года право первой подписи в ЦБ.
Обновлено 30 марта
50 000 Р, 34 года, Екатеринбург, стаж 14 лет и 11 месяцев
Ведущий специалист отдела рекламного оснащения и логистики, ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития», 6 лет и 1 месяц
• Заказ полиграфических материалов и сувенирной продукции по заявкам внутренних заказчиков; • Контроль качества и сроков изготовления полиграфических материалов и сувенирной продукции; • Доставка посредством транспортных компаний до места назначения и контроль за доставкой; • Взаимодействие с внешними контрагентами по профилю деятельности; • Взаимодействие с внутренними подразделениями заказчиками и исполнителями.
Обновлено 23 марта
По договоренности, 45 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Уфу, стаж 9 лет и 7 месяцев
Руководитель бизнес-территории Уральский регион — Управление и координация работы филиала и операционных офисов банка по Поволжскому и Уральскому Федеральным округам, управление деятельностью филиалом в г. Уфа; — работа с клиентами: поиск клиентов, ведение переговоров по развитию бизнеса клиентов, заключение договоров на банковские услуги (РКО, кредитование малого и среднего бизнеса, кредитование корпоративных клиентов, депозитарное обслуживание, размещение временных свободных ресурсов, ПИФы, пластиковые карты, зарплатные проекты, овердрафты); — работа с персоналом: подбор ключевых позиций в операционные и дополнительные офисы, организация подбора специалистов, мотивация работы сотрудников.
Обновлено 23 марта
По договоренности, 37 лет, Екатеринбург, стаж 15 лет и 1 месяц
Директор подразделения, АО ВТБ Лизинг (лизинговые услуги, 2000 человек), 5 месяцев
Ключевые компетенции: - Профессионал в области управления продажами и управления персоналом (в продажах 12 лет, из них 10 лет руководящий опыт) со стратегическим мышлением (управление командой 3 - 25 человек); - успешно настраиваю работу подразделений продаж на разных стадиях развития, и как следствие - достигаются поставленные цели, и повышается эффективность бизнеса; - имею опыт использования передовых западных систем управления взаимоотношений с клиентами (Zappos, Toyota, Starbucks). ● Обязанности: - Разработка стратегии развития подразделения (постановка планов продаж; определение приоритетности направлений, за счет которых достигается максимальный результат для компании; обсуждение стратегии с начальниками подразделений и сотрудниками, которые будут выполнять планы). - Укомплектование штата менеджеров по продажам (участие в подборе) и увеличение его эффективности. - Управление операционной деятельностью (контроль взаимодействия с поставщиками (автодилеры и страховые компании) и оперативное вмешательство при нарушениях условий работы, контроль сделок по нормам доходности, срокам, количеству и качеству сервиса по каждому поставщику, составление плана-графика сделок). - Управление персоналом подразделения (внедрение стандартов, проведение обучения и собраний, расчет эффективности по каждому сотруднику, закрепление персонала за ключевыми партнерами и клиентами). - Предотвращение и разрешение конфликтных ситуаций с партнерами и клиентами. ● Ключевые достижения: - За 3 месяца увеличены ежемесячные продажи по подразделению на 25% (на 10 сделок больше, чем ранее). Поставлен абсолютный рекорд по количеству сделок в подразделении за последние 2 года. - Увеличена эффективность (количество закрытых сделок в месяц) на 1 менеджера, превышающая средний показатель по сети (при средних 3,5 сделках на менеджера, достигли уровня в 4,5 сделки на менеджера). - Увеличены на 60% продажи по каналу «Поставщики» за счет «перезагрузки» отношений с ключевыми автодилерами (личные встречи с руководством). Выигран тендер на финансирование тест-драйвого парка автомобилей для крупного федерального игрока в Регионе. - Увеличена средняя доходность по одной сделке на 10% по итогам обучения менеджеров основам работы с возражениями клиентов и правильного анализа предложений конкурентов.
Обновлено 20 марта
По договоренности, 30 лет, Екатеринбург, стаж 8 лет и 11 месяцев
Управляющий кофейни, ООО Монекс Трейдинг, Кофейня Starbucks, 1 год и 4 месяца
- Полное обеспечение функциональной работы кофейни - Изыскание возможностей для полной реализации потенциала кофейни по продажам - Коммуникация с администрацией торгового центра, решение всех вопросов, касающихся работы кофейни - Координация работы персонала в зале - Анализ результатов деятельности кофейни и регулярная разработка планов по улучшению ее работы - Анализ плана продаж и ведение статистики, составление планирования продаж, работа с еженедельными и ежедневными отчетами. - Соблюдение санитарных правил работы организаций общественного питания - Заказы необходимой продукции в кофейню - Принятие активного участия в тренингах, проводимых в Компании - Отгрузка поставок - Отслеживание, чтобы затраты на содержание персонала кофейни и графики работы персонала оправдывались реальной нагрузкой работников и выручкой кофейни - Работа с кассовой документацией, своевременное предоставление отчетов. - Организация и проведение инвентаризаций в кофейне - Принятие участия в мероприятиях по предупреждению потерь - Работа с персоналом: * Участие в подборе и обучении работников кофейни (проведение собеседований и ассементов) * Обучение сотрудников работе с гостями, работе в зале и на складе * Проведение тренингов как для новых работников, так и для совершенствования знаний и навыков ранее принятых. Каждые 6 месяцев проведение оценки деятельности работников кофейни. * Обеспечение высокого уровня обслуживания гостей кофейни для достижения максимального объема продаж * Составление планов развития сотрудников * Составление расписания * Организация, развитие и мотивация работников кофейни. * Создание и поддержание командного духа для достижения наиболее высоких результатов в предоставлении отличного уровня обслуживания гостей кофейни и увеличения объемов продаж * Ведение учета рабочего времени персонала - Мерчендайзинг: * Размещение новых товаров * Организация выкладки на витрину * Подготовка ежемесячных компаний * Организация периодов распродаж * Отслеживания актуальных цен на продукцию Достижения: Вывел магазин на выполнение плана по годовому бюджету, превысив его на 25% Увеличил продуктивность с 3 до 8 Увеличил средний чек на 50 руб Сменил 90% персонала, полностью обучил, полностью убрал "текучку" из кофейни. Обучил 2 старших смены. Увеличил показатели по чек листу кофейни с 45 до 89% Кофенйя являлась единственной в городе кто по бюджету и показателям KFR работала в + Свели к минимуму потери при инвентаризациях Свели к минимуму показатели списания, 0.2%
Обновлено 15 марта
28 000 Р, 41 год, Екатеринбург, стаж 19 лет и 11 месяцев
Менеджер по работе с заказчиками, ООО "ЕДИНЫЙ РАСЧЕТНЫЙ ЦЕНТР", 4 года и 10 месяцев
- Сопровождение действующих договоров с заказчиками (ТСЖ, управляющие компании); - Ведение базы клиентов; - Отчетность; - Контроль исполнения работ по договору; - Проведение переговоров с заказчиками, ведение переписки, оформление договоров и дополнительных соглашений; - Внедрение новых задач в соответствии с потребностями заказчика ПОЛУЧИЛА 3 ГРАМОТЫ ЛУЧШЕГО СОТРУДНИКА КВАРТАЛА, ИЗ НИХ 2 ЗА ВНЕДРЕНИЕ НОВЫХ ПРОЕКТОВ.
Обновлено 4 марта
По договоренности, 32 года, Екатеринбург, стаж 11 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела продаж, Федеральная риелторская компания "Этажи", 1 год и 5 месяцев
Постановка плана задач и продаж группы Контроль и оценка результатов продаж группы Оценка рынка недвижимости Координация работы группы Разработка мотивационной схемы сотрудников Разработка дополнительных мотивационных вознаграждений Развитие специалистов (наставничество) Адаптация новых специалистов Отбор персонала Участие в сложных сделках
Обновлено 4 марта
120 000 Р, 44 года, Екатеринбург, стаж 4 месяца
Управляющий, Банк, 4 месяца
В должности управляющего дополнительным офисом Бинбанка точка вышла на оккупаемость за 1,5 года вместо 2,5 лет (руководство коллективом 10 чел.); в должности начальника отдела привлечения клиентов банк Адмиралтейский количественные и качественные показатели по продажам за год по филиалу выросли в 2 раза; в должности заместителя управляющего филиала заключены договора со значимыми клиентами, увеличение доходов филиала за 6 месяцев в 1,5 (руководство коллективом 40 чел.)
Обновлено 1 марта
По договоренности, 41 год, Екатеринбург, стаж 14 лет и 8 месяцев
Директор ОП, ООО "КРАФТЕР", 4 месяца
Стартап (проектная деятельность) – краткосрочный проект по открытию ОП в г. Екатеринбург. • Поиск, проектирование и строительство офиса • Комплектация и формирование рабочих мест • Поиск и подбор персонала
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 50 лет, Екатеринбург, готова к переезду в Санкт-Петербург, стаж 11 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ИП Полевнева Г.В., 7 месяцев
Создание эффективной команды, выполнение плановых показателей, высокий уровень мерчендайзинга.
Обновлено 26 февраля
По договоренности, 28 лет, Екатеринбург, стаж 5 лет и 8 месяцев
Начальник отдела обслуживания физических лиц, ОАО СКБ БАНК, 3 года и 6 месяцев
Продвижение по карьерной лестнице от обычного операциониста до начальника отдела с замещением старшего бухгалтера дополнительного офиса. Продажи, обучение и подбор сотрудников, работа с вип-клиентами, проведение презентаций на предприятиях с целью привлечения новых клиентов, работа с клиентами в офисе.
Обновлено 22 февраля
35 000 Р, 30 лет, Лесной, стаж 5 лет и 1 месяц
Территориальный управляющий, ПАО «Восточный экспресс банк», Уральское территориальное управление, Свердловская дирекция., 1 год и 6 месяцев
Управляющий ДО 1452 г. Качканар, ДО 8803 г. Лесной, ДО 1453 г. Нижняя Тура. Организация административной работы офисов банка: поиск и трудоустройство квалифицированного персонала, ввод в должность, мотивирование и контроль сотрудников на выполнение поставленных задач, распределение функционала между сотрудниками, контроль отчетности, ведение документо - оборота, составление, табелирование графиков работы, учет и контроль работы сотрудников. Выявление «слабых» сторон в работе специалистов. Назначение и контроль обучения сотрудников. Реализация и соблюдение стандартов обслуживания клиентов, обстановки зала. Решение вопросов, связанных с административно – хозяйственной деятельностью. Организация работы УРМ «с нуля». Организация работы касс в доп. офисах. Взаимодействие с руководством, подразделениями территориального офиса, головного офиса банка. Предоставление ежемесячной, квартальной отчетности, обсуждение и определение планов работы. Организация и контроль работы по взысканию просроченной задолженности. Работа с контрагентами, контроль предоставления услуг, привлечение и взаимодействие с партерами банка, мониторинг наиболее эффективных каналов продаж, принятие решений по использованию различных инструментов для увеличения качественного клиенто – потока, привлечение целевой аудитории. Проведение презентаций и переговоров с потенциальными клиентами, партнерами и контрагентами. Создание качественного кредитного портфеля, увеличение комиссионных доходов от страхования, переводов и ВОО. Формирование и контроль исполнения комплекса долго – срочных мер для достижения положительной динамики отчетности офисов по МСФО. Стратегическое планирование (SWOT-анализ) работы офисов продаж, планирование и контроль операционных расходов (OPEX). Личное привлечение депозитов юр. лиц, партнеров по POS- кредитованию, размещению рекламных материалов.
Обновлено 2 января
По договоренности, 54 года, Екатеринбург, стаж 32 года и 4 месяца
Директор магазина, заместитель директора, ООО"РТГ Урал"-магазин "С&A"(немецкая розничная сеть по продаже одежды), 10 лет и 3 месяца
• Организация и управление эффективной работой персонала и магазина • Обеспечение выполнения плана продаж • Контролировать санитарное состояние и противопожарную безопасность в торговом зале; • Знание основных требований, правил и сведений о компании • Работа с инвойсами • Знание модуль-плана магазина, своевременное информирование руководства о его несоблюдении, предложения по его корректировке и оптимизации наполнения зала товаром • Еженедельный анализ отчетов о продажах, принимать решения и контролировать ротацию товара в торговом зале с учетом всех факторов, влияющих на увеличение продаж • Осуществлять контроль, учет, движение и хранение денежных средств, в соответствии с установленным порядком; • Ведение документации магазина, составление и отправка файлов отчетности и документов в соответствии с установленным порядком в компании. • Соблюдение в магазине законодательства РФ и внутренних регламентов и инструкций предприятия; • Проведение мероприятий по инвентаризации, переоценке товара, в соответствии с действующим законодательством и внутренними регламентами; • Проводить обучение и повышение квалификации персонала современным технологиям процесса продаж, принципах и организации работы магазина, специальных услугах • Контролировать бесперебойную работу торгового оборудования и программного обеспечения, организовывать устранение неполадок • Обеспечивать взаимодействие и решение текущих вопросов с арендодателем и всеми проверяющими организациями • По итогам 2012 года признана лучшим региональным директором магазина по сети. Знакомство с работой центрального офиса «С&A» в г. Дюссельдорфе.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен