Резюме «Директор по продажам» в Екатеринбурге

Найдено 8 160 резюме
После регистрации будет доступно 15 465 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 мая
По договоренности, 35 лет, Екатеринбург, стаж 4 года и 7 месяцев
- Управление продажами (прогнозирование и планирование продаж, постановка целей и задач, контроль за их выполнением, маркетинговая активность, развитие территории УрФО, мониторинг и анализ рынка). - Обеспечение регулярного эффективного покрытия территории для достижения плана продаж и задач компании по дистрибуции, размещению и продвижению продукции. - Привлечение к сотрудничеству новых контрактов (кондитерка, бакалея, масло-жиры). - Управление персоналом (отбор и формирование торговой команды, организация, проведение и контроль мотивационных мероприятий, обучение). - Расчет транспортной логистики.
Обновлено 25 мая
95 000 Р, 39 лет, Екатеринбург, стаж 10 лет и 1 месяц
Руководитель филиала, АО "ТК "МЕГАПОЛИС", 3 года и 3 месяца
• Разработка и реализация проекта по созданию полноценного филиала в г. Нягань; • Полное руководство филиалом (продажи, контроль склада, дебиторской задолженности, отчетность вышестоящему руководству, АХО). • Руководство отделом продаж (выполнение функции РГТА, построение маршрутов, ПА, обучение ТА в ПС и офисе. • Финансовое и маркетинговое планирование, оценка рисков. Формирование бюджета расходной/доходной части; • Операционное руководство всеми подразделениями. Управление персоналом. Общая численность около 15 человек; • Подбор персонала, определение в потребности и организация процесса обучения. Разработка и внедрение стандартов работы, регламента взаимодействия между подразделениями. Создание внутренней нормативной документации; • Заключение договорных отношений с поставщиками товаров и услуг, необходимых для осуществления текущей финансово-хозяйственной деятельности; • Защита имущественных интересов предприятия в органах государственной власти и управления. Достижения: - Открытие филиала с нуля и вывод проекта на рентабельность за 3 месяца вместо запланированных 6-ти - Заключены контракты с 90% розничных партнеров на территории зоны ответственности - Стабильное перевыполнение планов продаж. Повышение рейтинга филиала в компании - Построение сильной команды (минимум текучести кадров)
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 25 мая
50 000 Р, 29 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 6 лет и 4 месяца
Руководитель направления розничных продаж, ООО ТОРГОВЫЙ ДОМ ПРИМММ, 6 лет и 4 месяца
Ноябрь 2015 февраль 2017 в должности Руководителя направления розничных продаж. Обязанности и функции: 1. Формирование стратегии развития направления 2. Контроль работы сайта 3. Анализ ценообразования Достижения: 1. Увеличил базу ВИП клиентов на 30% 2. Увеличил маржинальность на 20% 3. Увеличил товарооборот 4. Оптимизировал направление розничных продаж Июнь 2014 ноябрь 2015 в должности Старшего менеджера по продажам. Обязанности и функции: 1. Формирование ассортимента выставочного зала 2. Коучинг 3. Работа с ключевыми клиентами, работа над крупными проектами Достижения: 1. Увеличил маржинальность на 20% 2. Увеличил товарооборот 3. Увеличил кол-во клиентов на 40% 4. Организация и участие в выставке ЭКСПО: - Формирование ассортимента - Заключение контрактов Ноябрь 2010 июнь 2014 в должности Торгового представителя. Обязанности и функции: 1. Развитие клиентской базы в регионе Екатеринбург, Нижний Тагил (телефонные звонки, командировки, презентации) 2. Поддержание существующей базы 3. Поиск новых клиентов 4. Контроль дебиторской задолженности 5. Формирование первичных документов (счета, реализации, кассовые чеки, товарные накладные, акты выполненных работ, акты сверок) 6. Подписание договоров 7. Взаимодействие со всеми подразделениями компании: юр. отдел, транспортный отдел, бухгалтерия, отдел маркетинга и рекламы, склад, сервисная служба 8. Организация и проведение презентаций Достижения: 1. Нарастил личную клиентскую базу с нуля 2. Увеличил маржинальность на 30% 3. Увеличил товарооборот 4. Поощрен руководством компании грамотой в номинации "Прорыв года" 5. Поощрен грамотой в номинации "Лучший сотрудник по продажам"
Обновлено 25 мая
По договоренности, 45 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Самару, Челябинск, Пермь, стаж 17 лет и 3 месяца
Директор Дивизиона Волга-Урал, ООО «Компания «МАЙ Фудс» (производитель чая под брендами «CURTIS», «Майский», «Лисма»), 1 год и 2 месяца
Оперативное управление Дивизионом Волга-Урал, состоит из 4-х филиалов. Зона ответственности: Приволжский и Уральский федеральные округа в т.ч.: Владимирская обл, Ивановская обл, Самарская обл, Пензенская обл, Ульяновская обл, Республика Татарстан, Республика Башкортостан, Республик Удмуртия, Оренбургская обл, Пермский край, Нижегородская обл, Кировская обл, Республика Мордовия, Респудлика Марий Эл, Чувашская республика, республика Коми, Свердловская обл, Челябинская обл, Курганская обл, Тюменская обл, ХМАО, ЯНАО. Построение дистрибуции на вверенной территории. Работа во всех каналах продаж. Бюджетирование, ценообразование, анализ конкурентов, разработка и внедрение трейд-маркетинговой политики, подбор персонала. Должностные обязанности: - Развитие продаж на закрепленной территории через Дистрибуторов и команды в каждом городе зоны ответственности, путем реализации совместного бизнес-планирования и развития эффективных взаимоотношений с ключевыми клиентами компании в различных каналах сбыта (федеральные и локальные сети, опт), - Выполнение KPI, принятых в компании, - Контроль формирования и функционирования команд формата ЭТК/ФТК/общего прайса, систематическое обучение сотрудников различного уровня в соответствии со стандартами, принятыми в компании (аудиты, коучинги, встречи 1 на 1, собрания совместные работы в полях). Оценка эффективности деятельности сотрудников, согласование и проведение изменений в штатных расписаниях, - Контроль проведения промо/маркетинговых активностей на территории, оценка их актуальности и эффективности, контроль выполнения финансовой дисциплины при реализации данных программ. - Аналитика, работа с отчетами, данными, статистикой. Формирование предложений по увеличению ключевых показателей оценки эффективности и снижению издержек, расчет рентабельности проектов, разработка, согласование и контроль исполнения различного рода бюджетов. - Взаимодействие с различными службами компании для обеспечения эффективной и бесперебойной работы дивизиона. Достижения: Выполнение плановых годовых показателей. Прирост продаж к предыдущему году составил + 12%. Соблюдения бюджета. Укомплектование штатной структуры дивизиона Волга-Урал. Увеличение продаж в 2 раза в сетевом ритейле.
Обновлено 25 мая
80 000 Р, 31 год, Екатеринбург, стаж 11 лет и 3 месяца
Генеральный директор, . группа компаний «Лафер» г. Смоленск (гостиничный бизнес, производство: деревообработка, изделия окон ПВХ, сделки с недвижимостью, аутсорсинг). Группа компаний «Каскад» г. Москва., 2 года и 9 месяцев
Города места работы: Москва и МО, Смоленск, Сухуми (Абхазия), Калининград, Пермь, Витебск (Белоруссия), Кисловодск, Сочи. Обязанности: - управление финансово-экономической деятельностью компании; - разработка и внедрение форм отчетности и учета; - контроль дебиторской задолженности; - оптимизация финансовых потоков; - проведение деловых переговоров и встреч; - формирование бюджета, контроль исполнения; - организация бухгалтерский налоговый учет предприятия; - разработка стратегии развития компании; - подбор, аттестация и мотивация персонала. - контроль рекламной компании и привлечения клиентов. - мониторинг конкурентоспособности компании на рынке, - оптимизация затрат; - ценообразование; - координация инвестиционной деятельности; - подключение участков земли к энергоресурсам, водоснабжению, водоотведению; - сделки с недвижимостью; - управление недвижимостью; - контроль и управление производственными процессами предприятия. Достижения: - запуск деревообрабатывающего производства с «0»; - реконструкция и строительство логистических комплексов с «0». - запуск производства конструкций из ПВХ профиля с «0»; - формирование специализированного штата; - мотивация сотрудников для увеличении прибыли; - увеличил сбыта продукции; - уменьшил производственные расходы; - привлек новых поставщиков; - вывел компанию на российский рынок и рынок Европа, ближнего зарубежья; - увеличил положительный баланс предприятия; - разработка сайта компании; - ведение групп в соц. Сетях; - ведение рекламы в интернете; - разработка рекламных роликов радио, ТВ; - разработка и внедрение эффективной системы расценок. Открыты новые компании в параллельном подчинении: ООО «Пять Звезд» Складской комплекс. г. Смоленск. (В подчинении 30 человек) (В стадии строительства с «0»). Должность Генеральный директор Обязанности: - управление финансово-экономической деятельностью компании; - разработка стратегии развития компании; - планирование и построение бизнес-процессов; - проведение деловых переговоров и встреч; - формирование бюджета; - антикризисное управление; - контроль выполнения плановых показателей; - разработка и внедрение форм отчетности; - контроль дебиторской задолженности; - подбор, мотивация персонала; - оптимизация затрат. Достижения - привлечение новых поставщиков - создание отличного сплоченного коллектива - сокращение затрат на 10% - подключение участков земли к энергоресурсам, водоснабжению, водоотведению; - реконструкция складов S=10000м2. Состояние: на данный момент заморожен в связи отсутствия средств. ООО «Дом Строй Поставка» (Компания занимается закупками и продажами строй материалов). г. Смоленск- Москва. (В штате 4 человека). Генеральный директор Обязанности: - управление финансово-экономической деятельностью компании; - разработка стратегии развития компании; - планирование и построение бизнес-процессов; - проведение деловых переговоров и встреч; - формирование бюджета; - подбор, аттестация и мотивация персонала; - контроль рекламной компании и привлечения клиентов - контроль работы персонала - контроль качества предоставления услуг - оптимизация затрат - мониторинг конкурентоспособности компании. Достижения: - организация работы компании с "0" - эффективная система мотивации, - выход на прибыль через 6 месяцев Дополнительная работа Группа компаний «Каскад» ООО «ФинИнвестКом» Занимается проектированием, изготовлением, монтажом и пусконаладочными работами технологического оборудования очистных сооружений. Руководитель проекта (В подчинении 50 человек). Обязанности: - Поиск новых клиентов. - Переговоры с заказчиком. - Заключение договоров. - Ведение монтажных работ. - Сдача объектов заказчику. - Финансовый контроль сделок. - Ведение разработки проекта для заказчика. - Подбор материалов подходящих заказчику. Достижения: - Заключил договора на сумму более 150 мнл. рублей - Успешная сдача объекта заказчику. - Заключил контракты на 2018г, на сумму 80 млн. рублей. - Снизил затраты на транспортные расходы. - заключил договора с поставщиками материалов, снизив себестоимость 15%. Общее количество персонала 400 человек.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 40 лет, Екатеринбург, стаж 14 лет и 10 месяцев
Заместитель коммерческого директора, ОАО «Южноуральский арматурно-изоляторный завод» (ОАО «ЮАИЗ»), 2 года и 1 месяц
Производство и поставка изоляторов, высоковольтной и низковольтной линейной арматуры для подстанций и линий электропередач - увеличение объема продаж; - работа с ключевыми клиентами; - анализ рынка; - поиск и проведение переговоров с Контрагентами, согласование условий по заключаемым сделкам на поставку/закупку продукции; - определение целесообразности участия в конкурсных процедурах/ конкурентных переговорах с непосредственным в них участием. - расчет экономики и оценка рисков по потенциальным сделкам, с последующим принятием решения об участии; - организация и контроль за своевременным заключением договоров на поставку/закупку продукции в контролируемых подразделениях; - осуществление контроля за своевременным исполнением договоров; - осуществление контроля за своевременным осуществлением оплат и поступления денежных средств, и принятие соответствующих мер в случае их нарушения; - участие в подготовке и согласование плана продаж, бюджета Общества. Основными Заказчиками являлись: ОАО «ФСК ЕЭС», ОАО «Тюменьэнерго», ОАО «МРСК»......
Обновлено 25 мая
По договоренности, 44 года, Екатеринбург, стаж 19 лет и 1 месяц
Директор по развитию, Транспортная компания "Арсиленд", 1 год и 6 месяцев
Активные продажи услуг компании по грузоперевозкам, для региональных и федеральных торгующих компаний. Организация работы по продвижению корпоративных продаж, работа с дебиторской задолженностью.
Обновлено 25 мая
77 000 Р, 42 года, Екатеринбург, стаж 10 лет и 4 месяца
Директор филиала, Мебельная фабрика, производство, продажа, 1 год и 6 месяцев
Корпусная мебель собственного производства, оптовая продажа со склада и розничная продажа через интернет магазин: Наборы мебели, кровати, стенки, детские, спальни, Тумбы ТВ, шкафы-купе, прихожие и т.д. Административная работа: 1) Подбор складских и офисных помещений 2) Подбор персонала, размещение вакансий, проведение собеседований. 3) Контролировал работу подчиненных (набор, обучение, 1С, мотивация) 4) Составлял графики отпусков, а так же табель учета рабочего времени. Выдавал авансы и з/п. 5) Решал вопросы, складской и транспортной логистики, управлял товарными запасами. 6) Обеспечивал сохранность, учета ТМЦ в обособленном подразделении. 7) Проводил ежемесячную инвентаризацию склада. Продажи: 1) Выполнял задачи, поставленные руководством компании. 2) Контролировал выполнение планов продаж: По оптовым продажам и Интернет магазину. Увеличил оборот и клиентскую базу оптовых покупателей более чем в 7 раз. 3) Вел переговоры с VIP клиентами, арендодателями, поставщиками услуг, на уровне первых лиц компаний (тел. переговоры, личные встречи и командировки) 4) Обеспечивал поддержание и развитие имеющейся клиентской базы, а также, лично организовывал поиск и привлечение новых региональных клиентов. 5) Анализировал информацию по конкурентам, (условия, акции, скидки) об изменении рыночной ситуации. 6) Не допускал просроченной дебиторской задолженности. При необходимости выезжал и обеспечивал ревизию дебиторской задолженности. 7) Ставил четкие и выполнимые задачи перед непосредственными подчиненными. 8) Контролировал уровень профессиональных знаний сотрудников и правила ведения документооборота. 9) Составление и предоставление отчетности в головной офис. Достижения: - Увеличение клиентской базы на 700% - Узнаваемость компании в нашем сегменте почти всеми потенциальными клиентами. Полученные навыки: - Специалист в области мебельного рынка, управления персоналом и навыки активных продаж - Работа с возражениями и претензиями.
Обновлено 25 мая
350 000 Р, 37 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 16 лет и 2 месяца
Коммерческий директор, Кондитерская фабрика "9 Островов", 6 месяцев
Руководство коммерческим отделом
Обновлено 25 мая
По договоренности, 43 года, Екатеринбург, готов к переезду в Краснодар, стаж 19 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по розничным продажам, Группа компаний ОКЕЙ, 2 года и 10 месяцев
Анализ ключевых показателей работы гипермаркета. Контроль работы руководителей отделов продаж. Контроль состояния торгового зала, контроль за соответствием выкладки, согласно утвержденным планограмам. Контроль состояния складских помещений, состояния производственных цехов гипермаркета. Анализ и контроль проведенной инвентаризации. Отчетность. Разрешение конфликтных ситуаций, решение вопросов контролирующих инстанций. Обучение персонала.
Обновлено 25 мая
60 000 Р, 43 года, Екатеринбург, готова к переезду, стаж 24 года и 4 месяца
Региональный менеджер УрФО, ООО "ГЛЯНЦМАСТЕР", 2 года и 5 месяцев
Российский производитель обувной косметики. Продвижение Торговой марки, разработка территории России. Работа с ключевыми клиентами, контроль дебиторской задолженности, составление договоров, обеспечение выполнения плана продаж, среднесрочное и краткосрочное планирование продаж, организация процесса поиска и привлечения новых клиентов Решение оперативных и проблемных вопросов связанных с продажами и выполнением заявок.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 55 лет, Екатеринбург, стаж 3 года
Руководитель обособленного подразделения, ООО "Торговый дом ММК", 1 год и 6 месяцев
Руководство ОП Екатеринбург (коммерческая служба+склад) для продвижения проката ММК на рынке Свердловской обл. Увеличение объемов продаж на 25%.
Обновлено 25 мая
50 000 Р, 28 лет, Екатеринбург, стаж 3 года и 2 месяца
Управляющий, ДНС, 2 года
Открытие магазина с нуля. Продвижение бренда ДНС по городу. Разработка маркетинговой стратегии, рекламной активности для увеличения клиентопотока магазина. Анализ конкурентов. Руководство магазином. Управление персоналом. Контроль логистики, работы склада. Ведение и контроль документооборота и делопроизводства. Ведение отчетности для бухгалтерии. Управление и контроль работы торгового зала. Мерчендайзинг. Решение любых вопросов по работе магазина.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 38 лет, Екатеринбург, стаж 12 лет и 10 месяцев
Генеральный директор, ООО "Екатеринбург Метиз", 12 лет и 10 месяцев
Руководил представительством в г. Екатеринбурге (офис и склад) со штатом 20 человек. Предприятие занимается продажей метизной, сварочной, канатной и проволочной продукцией.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 43 года, Екатеринбург, готов к переезду в Первоуральск, стаж 22 года и 4 месяца
Консалтинговые услуги, Различные компании, 4 года и 2 месяца
Оптимизация и построение системы продаж, построение организационной структуры, стратегическое и маркетинговое планирование, бюджетирование и управление затратами, автоматизация.
Обновлено 25 мая
По договоренности, 41 год, Екатеринбург, стаж 12 лет
Главный специалист, Газпромбанк, 5 месяцев
- Конкурентный анализ различных производителей ИТ продуктов и решений, направленный на оптимизацию закупок. - Подготовка тендерных документаций и аналитических отчетов. - Знание законодательной базы РФ о закупочной деятельности - Переговоры на высшем уровне с ключевыми вендорами - Руководство отделом закупок
Обновлено 24 мая
200 000 Р, 43 года, Екатеринбург, готов к переезду в Краснодар, стаж 19 лет и 4 месяца
Заместитель генерального директора по продажам, ООО Новоуральский молочный завод, 3 года и 5 месяцев
Построение более эффективной системы прямых продаж, Организация деятельности отделов, подбор персонала Разработка планов продаж, бюджетов, стратегическое планирование на год; Достижение эффективности продаж через анализ конкретных продуктов и распределения продаж в зависимости от маржинальности продукта; Полная ответственность за выполнение планов продаж; Обеспечение дебиторской задолженности в пределах нормативов компании; Продвижение готовой продукции на рынке во всех каналах; Увеличение активной клиентской базы в 3 раза; Увеличение оборота в натуральном и стоимостном выражении; Работа с федеральными сетями; Управление логистикой и складом готовой продукцией; Взаимодействие с производством, совместная разработка бизнес-процессов с учетов специфики работы отделов; Участие в разработке и вывод на рынок новых продуктов; Разработка регламентов и введение процедур в бизнес процессы.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 44 года, Екатеринбург, готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Тюмень и еще 1 город, стаж 20 лет и 3 месяца
Региональный директор по продажам, немецкая компания VESUVIUS GmbH (производство огнеупорной продукции для сталеплавильных/металлургических заводов )–, 3 года и 5 месяцев
- Посещение клиентов и проведение переговоров с ЛПР -результативное взятие тендеров. - Ознакомление со спецификой клиента и предложение соответствующих продуктов - Дать рекомендации по использованию продукции - Выполнение плана по объему продаж - Расширение клиентской базы - Разработка совместных венчурных проектов с клиентами в соответствии со спецификой производства. - Проводить маркетинговые исследования российского рынка - Подготавливать отчетность по работе с клиентами - Мониторинг ситуации на рынке - Посещение клиентов, с целью развития партнерских отношений и решения проблем с использованием знаний о компании и продукции. - Расширение компании на рынке - Эффективное управление командой подчиненных
(3 человека) - Разрешение возникающих споров с клиентом, с взаимовыгодным итогом, без дополнительных трат и потерь компании. - Командировки - 2-3 раза в месяц Ключевые результаты: удержание доли рынка в условиях высокой конкуренции.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 35 лет, Екатеринбург, стаж 16 лет и 9 месяцев
• Консультирование и технологический контроль клиентов (мясоперерабатывающих заводов и предприятий) по возникающим вопросам с пищевыми добавками. • Решение проблем возникающих на предприятиях, связанных с сырьем. • Выезды и командировки на предприятия, демонстрация пищевых добавок, разъяснение свойств и параметров, экспериментальные выработки, запуск в поточное производство новых рецептур, технологическая поддержка клиентов. • Поиск новых клиентов и поддерживание торговых отношений. Мониторинг конкурентов. • Проведение дегустаций отработанных пищевых добавок, презентация продукта для отделов продаж производителя. • Калькуляция цен на рецептуры с пищевыми добавками, расчет цен на пищевые добавки. • Работа с отделом снабжения и технологическим отделами мясных и колбасных предприятий. • Переговоры с торговыми сетями на территории Урала по вопросам разработок СТМ.
Обновлено 24 мая
По договоренности, 47 лет, Екатеринбург, стаж 20 лет и 8 месяцев
Коммерческий директор, ООО "Премиум Дринкс"; ООО "УВВК", 5 лет и 1 месяц
(Численность свыше 100 человек) (Екатеринбург), Оптовая торговля алкогольными напитками. Коммерческий директор Зона ответственности: Свердловская, Челябинская, Тюменская области, ХМАО и ЯНАО. Федеральные сети (Х5 (Пятерочка), Дикси (Мегамарт), ОКей, Верный, Светофор, КиБ (Красное и Белое), Молния, Ариант, Норман и т.д.), локальные и региональные сети (Кировский, Монетка, Елисей, 7 Пятниц, Яблоко, Пикник, Звездный и ещё более 20 сетей), компании дистрибуторы, розничные клиенты и “хорека”. Функционал: - Управлял службами коммерческого департаментом. Планировал и контролировал достижения целевых коммерческих показателей компании. Просчитывал и защищал у акционеров бюджет на год, квартал, месяц. - Занимался формированием штата отделов, подбирал и обучал персонал. Разработал и внедрил систему KPI, что позволило снизить затраты на содержание структуры отдела продаж и увеличить личный товарооборот менеджеров в1,5 раза. - Внедрил систему стандартов работы внутри коммерческого департамента и оптимизировал взаимодействие департамента с другими службами компании, что в разы сократило время принятия решений в компании и позволило снизить затраты по компании на 15% и снизить показатель ПДЗ до 6%. - Разработал и внедрил стратегию развития продаж по сетевому каналу сбыта, лично вел переговоры с сетями, за счет чего привлек к сотрудничеству новые торговые сети (Пятерочка (Х5), Верный, Пикник, Елисей и т.д.) и увеличили оборот по сетевому сегменту на 30% за год. - Оптимизировал отдел продаж путем внедрения системы активных продаж, благодаря которой расширилась география присутствия компании в УРФО и активная клиентская база компании увеличилась почти в 2 раза. - Выстроил систему мониторинга конкурентов на регулярной основе. Привязал ее к системе ценообразования компании. Использовал ее при переговорах с поставщиками, что способствовало получению лучших условий и увеличении маржи компании минимум на 10%. - Управлял маркетингом компании. За счет анализа эффективности проводимых маркетинговых мероприятий и разработки системы норм товарного запаса удалось повысить рентабельность во время маркетинговых акций на 20%. Причина увольнения – решение учредителя о прекращении деятельности.
Обновлено 24 мая
50 000 Р, 40 лет, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 6 лет и 11 месяцев
Заместитель генерального директора, Транспортная компания "Лдо-Транс", 3 года и 2 месяца
Непосредственное участие в организации с "0"/развитие организации (транспортно-экспедиционная компания (перевозки по РФ 20т. авто, курьерская доставка)), открытие филиальной сети с "0" (с написания б.п.). Результаты: К концу года работы- 5ть филиалов по УрФО с "0". 1,5 года - "подключена" Сибирь. Причина увольнения: В связи с реорганизацией
Обновлено 24 мая
100 000 Р, 46 лет, Екатеринбург, стаж 17 лет и 2 месяца
Руководитель отдела продаж, ООО УралАвтогид, 1 год и 7 месяцев
1. Создание системы продаж 2. Формализация процессов 3. Планирование, система отчетности 4. Контроль выполнения ежедневных задач 5. Обучение менеджеров, коучинг 6. Выполнение плана продаж по товарным направлениям 7. Подбор сотрудников
Обновлено 24 мая
120 000 Р, 45 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 22 года и 9 месяцев
Собственник бизнеса / Руководитель, Сеть специализированных магазинов одежды больших размеров "Размер Плюс", 12 лет и 3 месяца
Создание «с нуля» бизнеса по розничной продаже мужской и женской одежды больших размеров (три магазина), занявшего лидирующие позиции на рынке Екатеринбурга и Свердловской области. • Разработка бизнес-плана • Поиск помещения • Подбор персонала • Разработка стратегии продвижения бренда «Размер Плюс» • Разработка логотипа и фирменной символики • Маркетинговый анализ и оценка ситуации на рынке, проведение мероприятий по стимулированию сбыта • Поиск и поставщиков и налаживание логистических схем • Отборка коллекций одежды на выставках и шоу-румах (Москва, Италия, Германия) • Ведение товарного и складского учета.
Обновлено 23 мая
40 000 Р, 31 год, Екатеринбург, готов к переезду, стаж 10 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ООО "ЭЛИС", м-н "Эльдорадо", 5 лет и 3 месяца
1. Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина, 2. Контроль операционной деятельности магазина, 3. Принятие товара по качеству и количеству от поставщика, оприходование товара по ТН, 4. Оперативное управление персоналом магазина, 5. Контроль исполнения регламента по мерчендайзингу, 6. Организация и контроль деятельности подразделений магазина (склад, касса), 7. Обеспечение проведения рекламных акций в магазине, 8. Эффективное планирование расходной части бюджета магазина (коммунальных платежей, расходов на логистику и т.д.), 9. Улучшение качества обслуживания покупателей продавцами магазина, 10. Отслеживание показателей по выполнению плана по товарообороту, 11. Взаимодействие с гос.структурами.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 39 лет, Екатеринбург, готов к переезду в Торопец, стаж 18 лет и 2 месяца
Старший менеджер, ООО "Стоматех", 1 год и 2 месяца
Развитие рынка региональных рынков, поиск и развитие клиентов по слуховым аппаратам и аксессуаров к ним. Проведение презентаций и продвижение слуховых аппаратов и (производство США, Канада, Швейцария) аксессуаров к ним, продажа запасных частей в регионы РФ. Переговоры на уровне первых лиц (глав.врачи, владельцы сурдологических центров и руководители компаний) Обучение представителей заказчика при необходимости.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен